Consegna di svm su carta. Svm su carta con il numero. Chi è esentato dalla segnalazione

La forma unificata del rapporto è stata approvata dalla Risoluzione del Consiglio della Cassa pensione della Federazione Russa del 1 febbraio 2016 n. 83p. Le informazioni sono necessarie per la registrazione degli assicurati. Le organizzazioni di bilancio sono tenute a presentare questo tipo di report per i dipendenti. Questo dovrebbe essere fatto mensilmente, entro e non oltre il 15° giorno del mese successivo al periodo di riferimento. Cioè, per settembre, la società deve riferire entro e non oltre il 15 ottobre. Se il termine per la presentazione della segnalazione cade in un fine settimana o in un giorno festivo, la data viene spostata al giorno lavorativo successivo.

Le organizzazioni con un organico medio di 25 o più persone sono tenute a segnalare elettronicamente o compilare SZV-M sul sito Web PFR online. In caso contrario, i rappresentanti del ramo territoriale della Cassa pensione della Federazione Russa emetteranno una multa di 1.000 rubli.

Le organizzazioni con 24 dipendenti o meno possono presentare sia moduli elettronici che rapporti cartacei.

Come compilare SZV-M

Fare errori in un rapporto è costoso. Per falsa dichiarazione di informazioni, è minacciata una multa di 500 rubli per ogni assicurato nelle cui informazioni sono state rilevate inesattezze. Un importo simile di sanzioni minaccia l'organizzazione se la relazione viene presentata oltre la scadenza o non viene inviata affatto.

L'algoritmo passo-passo per la compilazione del rapporto è discusso nell'articolo "". I requisiti per la compilazione dei campi sono gli stessi e non dipendono da come viene presentata la segnalazione: online o cartacea. L'unica differenza è che avrai bisogno di un documento Excel (file XML).

Come inviare elettronicamente

Tutte le organizzazioni di bilancio sono interessate a ridurre i costi di rendicontazione. Internet offre un'ampia selezione di programmi e servizi online che genereranno e invieranno gratuitamente qualsiasi segnalazione. I programmi contabili sono dotati della funzione di invio automatico dei moduli di segnalazione alle autorità di regolamentazione.

Come inviare un report gratuito:

1. Installa un programma gratuito dall'elenco delle FIU consigliate.
2. Compila gratuitamente il SZV-M online sul sito Web PFR.
3. Approfitta dell'accesso promozionale nei servizi online a pagamento.

In ogni caso, non sarà possibile organizzare gratuitamente la gestione elettronica dei documenti. Dovrai ordinare una firma elettronica (ES) del capo in un apposito centro di certificazione. ES è necessario per certificare le informazioni e le informazioni contenute nei documenti elettronici. In caso contrario, la segnalazione non sarà accettata e verrà applicata una sanzione.

Programmi PFR gratuiti

Usare un software specializzato è abbastanza semplice. Per fare ciò, scarica uno dei programmi presentati per la generazione e l'invio di rapporti sul sito Web ufficiale della Cassa pensione della Russia, nella sezione "Programmi, moduli e protocolli gratuiti".

Le seguenti applicazioni sono adatte per la preparazione del modulo SZV-M:

• "Documenti PU 6";
• "Spu_orb";
• "PD SPU";
• "PsvRSV".

Per determinare quale applicazione è la migliore per la tua specifica organizzazione di bilancio, consulta uno specialista di casse pensioni.

Invio online di relazioni attraverso il sito web della Cassa pensione della Federazione Russa

Istruzioni su come presentare gratuitamente SZV-M a una cassa pensione tramite Internet:

1. Concludere un accordo sulla gestione elettronica dei documenti.
2. Gli specialisti della Cassa pensione della Federazione Russa eseguiranno una procedura difficile per la connessione e la registrazione.
3. Condurre test speciali del canale di gestione dei documenti elettronici.
4. Compila il modulo SZV-M.
5. Firma il rapporto con una firma elettronica e invialo tramite il tuo account personale sul sito Web PFR.

Per registrarsi nel proprio account personale sul sito Web della Cassa pensione della Federazione Russa, è necessaria una firma elettronica e una carta di registrazione, rilasciata da specialisti del dipartimento territoriale del fondo.

Come verificare la correttezza della compilazione del rapporto

Prima di inviare il documento, è necessario verificare gratuitamente SZV-M online. Per controllare ed eliminare gli errori, usa le pedine gratuite. Scaricali sul sito della Cassa pensione. Si prega di notare che il formato del file generato è solo XML o la segnalazione non sarà accettata.

I più popolari sono CheckXML e CheckPFR. Per funzionare, installa l'applicazione su un computer funzionante e segui le istruzioni del software. La procedura è semplice:

1. Nella sezione di convalida, specificare il percorso del file XML con il report.
2. Il programma lo analizzerà e indicherà cosa correggere.

Come semplificare il reporting

Ti suggeriamo di familiarizzare con piccoli trucchi che ti faranno risparmiare tempo nella formazione e consegna di SZV-M:

1. Quando invii un rapporto su carta, porta con te una versione elettronica del rapporto su una chiavetta USB, in formato XML. Molti rappresentanti della Cassa pensione hanno iniziato a richiedere una forma elettronica del documento. Naturalmente, questo non è necessario, ma eviterà conflitti inutili.
2. Il datore di lavoro è obbligato a presentare mensilmente nel modulo SZV-M non solo la Cassa pensione, ma anche i dipendenti. Cioè, stampare mensilmente e rilasciare dichiarazioni ai dipendenti che sono inclusi nell'elenco degli assicurati. Non è prevista alcuna sanzione per la violazione di questa condizione. È più conveniente registrare l'emissione di dichiarazioni per ciascun dipendente in un giornale arbitrario, in cui si indica il periodo di riferimento, il cognome e le iniziali del dipendente, la data di emissione e i segni del dipendente per il modulo ricevuto.
3. Non ci sono informazioni per la rendicontazione nel periodo di rendicontazione? In una situazione del genere, per l'assicurazione, inviare un modulo SZV-M vuoto. L'azienda prevede una lunga assenza di dipendenti? Quindi inviare una richiesta scritta ai rappresentanti della Cassa pensione della Federazione Russa, con una descrizione dettagliata delle circostanze. Senza una conferma scritta della Cassa pensione, è rischioso interrompere la segnalazione.

Il rapporto SZV-M è un modulo contenente informazioni sui dipendenti assicurati. Le persone giuridiche e i singoli imprenditori lo trasferiscono mensilmente alla Cassa pensione.

La forma, i tempi e la procedura per la presentazione del rapporto SZV-M sono stati approvati con delibera del Consiglio della Cassa pensione della Federazione Russa n. 83p del 02/01/2016.

Rapporto SZV-M: chi consegna e quando

La segnalazione SZV-M deve essere presentata mensilmente entro e non oltre il 15° giorno successivo al mese della segnalazione. Se il termine per la presentazione del modulo cade in un giorno festivo o nel fine settimana, deve essere inviato il giorno lavorativo successivo. Le normative vigenti non vietano di assumerlo prima, nel mese in corso. Tuttavia, il datore di lavoro deve essere sicuro che entro la fine del mese non assumerà un nuovo dipendente. In caso contrario, una sanzione per aver fornito informazioni incomplete. Le scadenze per la consegna di SZV-M nel 2020 per i singoli imprenditori con dipendenti non differiscono da quelle generalmente approvate.

Forniremo le scadenze per la consegna di SZV-M nel 2020 sotto forma di tabella:

Periodo di riferimento (2020)	Scadenza
	(data spostata dal fine settimana)
	(data spostata dal fine settimana)
settembre
	(data spostata dal fine settimana)
	(data spostata dal fine settimana)

Nel 2020 tutti gli assicuratori (organizzazioni e singoli imprenditori) devono fornire una rendicontazione mensile a SZV-M per gli assicurati che lavorano con contratti di lavoro e con i quali sono stati stipulati contratti di diritto civile, se i premi assicurativi sono pagati dalla loro retribuzione. Il modulo è presentato all'ente territoriale del PFR, in cui è iscritta l'organizzazione segnalante.

È necessario segnalare se non ci sono dipendenti e persone che lavorano in base agli accordi GPC

Il modulo SZV-M deve essere fornito anche da quelle aziende che non hanno un solo dipendente. Secondo la normativa vigente, l'Amministratore Delegato è anche un dipendente.

In conformità con i nuovi requisiti della Cassa pensione della Federazione Russa, anche se il capo è l'unico fondatore della persona giuridica, anche se è l'unico dipendente, devono essere presentati rapporti per lui. Tali spiegazioni sono contenute nel messaggio della Cassa pensione della Federazione Russa.

Chi è esentato dalla segnalazione

• fattorie contadine dove non ci sono lavoratori salariati;
• imprenditori individuali, gestori arbitrali, avvocati privati ​​e notai che pagano premi assicurativi fissi solo per se stessi;
• datori di lavoro nei confronti di cittadini stranieri e apolidi che risiedono temporaneamente in Russia o lavorano a distanza, che non sono coperti da assicurazione pensionistica obbligatoria;
• datori di lavoro in relazione al personale militare, dipendenti del Ministero degli affari interni e del Servizio federale di sicurezza (ad eccezione dei civili), poiché l'assicurazione pensionistica obbligatoria non si applica a loro e altre garanzie sono fornite loro dallo stato.

Dove e in che forma prendere SZV-M nel 2020

Il modulo SZV-M è presentato all'ente territoriale della PFR in cui è iscritto l'assicurato (clausola 1, articolo 11 della legge n. 27-FZ). Allo stesso tempo, ciascuna filiale trasmette separatamente le informazioni sui dipendenti e sulle persone che svolgono attività lavorative (prestano servizi) nell'ambito di contratti di diritto civile. Si noti che durante la compilazione del documento viene indicato il TIN dell'azienda principale e il checkpoint di una divisione separata.

Secondo il comma 2 dell'art. 8 n. 27-FZ, un'impresa con meno di 25 assicurati può presentare segnalazioni sotto forma di documenti scritti (cartacei). Gli altri sono tenuti a presentare i rapporti in formato elettronico. Nel 2020, la Cassa pensione multa di 1.000 rubli le organizzazioni che non rispettano il formato di segnalazione prescritto dalla legge. Di seguito le istruzioni per la compilazione del modulo.

Puoi compilare rapidamente e gratuitamente un rapporto mensile nel programma speciale "Documenti PU 6". È disponibile per il download sul sito ufficiale della Cassa pensione nella sezione "Programmi gratuiti per i datori di lavoro".

Puoi anche compilare un rapporto nei servizi online sui siti Web degli sviluppatori di software di contabilità: My Business, Kontur, Sky e altri. Alcuni siti ti consentono di farlo liberamente, ma di solito i servizi richiedono una tariffa (fino a 1000 rubli).

Istruzioni per la compilazione della sezione I del rapporto SZV-M

Il modulo è composto da 4 sezioni, ognuna delle quali deve essere compilata. Le istruzioni per la compilazione ti aiuteranno a capirlo. Nella sezione 1, devono essere indicati i seguenti dettagli dell'assicurato:

• numero di iscrizione alla FIU. È indicato nell'avviso della Cassa pensione ricevuto all'atto dell'iscrizione. Puoi anche ottenerlo presso la filiale locale della FIU, l'ufficio delle imposte o presso sito nalog.ru;
• nome (abbreviato);
• nel campo "TIN" indicare il codice in base al certificato di registrazione ricevuto presso l'Agenzia delle Entrate;
• il campo "KPP" non viene compilato dai singoli imprenditori. Durante la compilazione del modulo, le organizzazioni indicano il checkpoint che è stato ricevuto presso l'IFTS presso la sede (suddivisioni separate indicano il checkpoint nella loro posizione).

Esempio di sezione I

Istruzioni per la compilazione della sezione II del rapporto SZV-M

Nella sezione 2, è necessario specificare il periodo per il quale viene inviato il modulo. Il codice del periodo di riferimento è un numero di serie a due cifre del mese, l'anno è composto da quattro cifre. In caso di difficoltà, il modulo fornisce dati esplicativi con queste informazioni.

Sezione II Modulo

Istruzioni per la compilazione della sezione III del rapporto SZV-M

Nella sezione 3 è necessario specificare il codice per il tipo di segnalazione che si sta trasmettendo. Può assumere 3 valori:

• "ISHD" - il modulo originale, che l'azienda presenta per la prima volta per il periodo di rendicontazione specificato;
• "aggiungi" - forma complementare. Questo codice deve essere specificato se la segnalazione originale è già stata inviata, ma deve essere corretto. Ad esempio, è apparso un nuovo dipendente o gli sono stati forniti dati errati;
• "cancellare" è un modulo di annullamento. Questo codice deve essere utilizzato se si desidera escludere completamente qualsiasi dipendente dal rapporto iniziale inviato. Ad esempio, il report contiene dati su un dipendente che ha lasciato e non lavorava più nel periodo corrente.

Esempio di completamento della sezione III

Istruzioni per la compilazione della sezione IV del rapporto SZV-M

L'ultima sezione è presentata sotto forma di tabella, che contiene un elenco di dipendenti che hanno concluso contratti di lavoro presso l'impresa nel periodo corrente, compresi gli accordi GPC. La tabella è composta da quattro colonne:

• sulla prima viene scritto il numero di serie della riga;
• nel secondo - nome completo e completo. dipendente nel caso nominativo. Se non c'è un secondo nome, non è indicato;
• nel terzo - SNILS (numero di iscrizione del dipendente nella FIU). Questa è un'informazione richiesta;
• nel quarto - TIN (numero di registrazione del dipendente presso il Servizio fiscale federale). Come indicato nella Risoluzione del Consiglio della Cassa pensione della Federazione Russa n. 83p, questa colonna viene compilata se l'assicurato dispone delle informazioni necessarie.

L'inserimento dei dati nella tabella è consentito sia in ordine alfabetico che casuale.

Al termine, la relazione deve essere firmata dal direttore generale o dall'imprenditore, indicando la carica e il nome completo. Qui è indicata anche la data di compilazione del modulo ed è apposto un sigillo se utilizzato in azienda. Poiché il modulo SZV-M non prevede la possibilità di firmare la denuncia da parte del rappresentante dell'assicurato, deve essere presentato personalmente dal direttore dell'organizzazione o dall'imprenditore.

Esempio Sezione IV

Un documento di esempio completamente compilato secondo le istruzioni si presenta così:

Errori comuni durante la compilazione di SZV-M

	Dovrebbe essere	Come risolvere
Non ci sono informazioni sulla persona assicurata	Nella compilazione del modulo è necessario indicare tutti i dipendenti con i quali è stato stipulato un contratto di lavoro o un accordo GPC (anche se la persona ha lavorato per un solo giorno). Le informazioni devono essere presentate anche se non ci sono stati ratei e pagamenti per dipendente alla FIU, ma non è stato licenziato.	Viene presentata una rendicontazione supplementare, che indica quei dipendenti che non si riflettevano nel modulo originale. Nella terza sezione, inseriamo il codice del modulo "DOP".
C'è un dipendente in più	La presenza di registrazioni di dipendenti non necessari (ad esempio licenziati) è equiparata a informazioni imprecise.	È necessario fornire un modulo di cancellazione con solo i dipendenti non necessari indicati in esso. Nella terza sezione, inseriamo il codice del modulo "OTMN".
Codice fiscale dipendente errato	Sebbene l'assenza del TIN stesso durante la compilazione del modulo non sia un errore, tuttavia, se indicato, inserirlo correttamente.	Allo stesso tempo, vengono forniti due moduli: cancellazione - per un dipendente con un TIN errato e, insieme ad esso, integrazione, che indica le informazioni corrette.
Dipendente sbagliato SNILS	Come per il TIN, l'assenza di un codice non è un errore, ma puoi ottenere una multa per informazioni errate.	Se il rapporto non viene accettato, deve essere corretto e reinviato come in uscita. Se vengono accettate solo informazioni corrette, le correzioni vengono fornite ai dipendenti con errori in una forma supplementare.
Periodo di rendicontazione errato	È necessario inserire il codice mese e anno corretto.	È necessario inviare nuovamente il modulo con lo stato "in uscita", specificando correttamente il periodo di rendicontazione.

Sanzioni e multe

In caso di mancata presentazione del modulo SZV-M entro il termine prescritto, è prevista una sanzione di 500 rubli. Tale importo dovrà essere corrisposto per ciascun dipendente per il quale non vengono fornite informazioni (parte 4 dell'articolo 17 della legge n. 27-FZ). La trasmissione di informazioni incomplete e (o) false in relazione a ciascun dipendente sarà punita con la stessa sanzione (parte 4 dell'articolo 17 della legge n. 27-FZ). Inoltre, per la presentazione di segnalazioni nella forma sbagliata, il PFR multerà il datore di lavoro di 1.000 rubli. In caso di informazioni errate, è possibile evitare una multa se correggete voi stessi l'inesattezza.

La preparazione di questo rapporto non richiede molto tempo e le istruzioni SZV-M per compilarlo aiuteranno.

Cos'è

Rapporto sotto forma di SZV-M- Questo è un rapporto mensile alla FIU per i datori di lavoro.

Vale la pena notare che quei datori di lavoro che non vogliono perdere tempo a compilare e presentare il rapporto SZV-M da soli utilizzano spesso vari programmi o servizi online.

Chi deve presentare questo rapporto alla FIU

SZV-M deve essere consegnato a singoli imprenditori e organizzazioni per quei dipendenti che lavorano con un contratto di lavoro o di diritto civile e percepiscono un reddito soggetto a premi assicurativi alla Cassa pensione.

Per informazioni sui termini per la presentazione delle altre relazioni contabili e fiscali, cfr.

Modulo di segnalazione mensile alla FIU nel 2020

La rendicontazione mensile alla FIU è presentata nel modulo - SZV-M. È compilato per tutti i dipendenti e contiene le seguenti informazioni:

• Nome del dipendente.
• Numero di conto personale individuale (SNILS).

Nota: il modulo di relazione SZV-M è stato approvato dalla Risoluzione del Consiglio della Cassa pensione della Federazione Russa del 02/01/2016 N 83p.

Nota che il rapporto SZV-M del 1 aprile 2017 sia presentato secondo il nuovo formato approvato dalla Risoluzione del Consiglio del Fondo Pensione della Federazione Russa del 7 dicembre 2016 N 1077p. L'invio di informazioni sugli assicurati nel vecchio formato comporterà il rifiuto di accettare il rapporto e, in caso di violazione del termine per la sua presentazione, una multa di 500 rubli. per ciascun dipendente incluso nella relazione.

Un esempio di compilazione del rapporto SZV-M nel 2020

Puoi vedere un esempio di compilazione del modulo nel modulo SVZ-M in questa pagina.

Termine ultimo per la presentazione del modulo SZV-M nel 2020

Il rapporto SZV-M deve essere presentato alla FIU mensile.

Il termine per la presentazione è entro e non oltre il 15 del mese successivo.

Tabella 1. Scadenze per la presentazione del rapporto SZV-M nel 2020

Nota: Se la data di presentazione cade in un fine settimana o in un giorno festivo, il termine per la presentazione della relazione è posticipato al giorno lavorativo successivo.

Come compilare un nuovo modulo di segnalazione in FIU

Istruzioni per la compilazione di un rapporto alla FIU sotto forma di SZV-M

Sezione 1. Specificare i dati dell'assicurato:

• Numero di iscrizione alla FIU. Indicato nella notifica del PFR, ricevuta durante la registrazione di una LLC (IP). Inoltre, puoi trovarlo presso la filiale locale della FIU o presso l'ufficio delle imposte (dettando il tuo TIN).
• Nome (abbreviato). Per esempio, LLC "Azienda" o IP Tikhonov MA.
• Campo "CIF". I singoli imprenditori e le organizzazioni indicano il TIN, in conformità con il certificato di registrazione ricevuto presso l'autorità fiscale.
• Campo di controllo. Il campo del checkpoint IP non è compilato. Le organizzazioni indicano il checkpoint che è stato ricevuto presso l'IFTS sul posto (divisioni separate indicano il checkpoint nella loro posizione).

Sezione 2 Periodo di rendicontazione. Viene indicato il numero del mese di rendicontazione per il quale viene presentata la relazione e, poco oltre, l'anno solare di rendicontazione (ad esempio, per gennaio è: Periodo di riferimento 01 anno solare 2020).

Sezione 3 Tipo di modulo (codice). Viene fornito il codice del modulo:

• ref (modulo originale, presentato per la prima volta nel mese di rendicontazione);
• add (modulo aggiuntivo, inviato per integrare le informazioni precedentemente inviate);
• cancel (modulo di cancellazione, inviato per cancellare informazioni precedentemente inviate in modo errato).

Sezione 4 Le informazioni sulle persone assicurate (dipendenti) che hanno ricevuto pagamenti nel mese di riferimento sono indicate:

• Cognome, nome, patronimico (al nominativo).
• Numero di assicurazione di un conto personale individuale (SNILS).
• TIN (se sono disponibili informazioni sul TIN del dipendente).

Nota: I nomi dei dipendenti possono essere specificati sia in ordine alfabetico che in qualsiasi altra sequenza.

In calce alla relazione è necessario apporre la firma del responsabile (IP) indicando la posizione, il sigillo (se presente) e la data di sottoscrizione.

Penalità per la mancata presentazione del modulo SZV-M

In caso di mancata presentazione di rendiconti mensili alla FIU o di presentazione di una segnalazione con informazioni incomplete o inesatte, la sanzione pecuniaria è di 500 rubli per ogni dipendente.

Inoltre, ai funzionari dell'organizzazione (direttore, contabile) può essere addebitata una multa per un importo pari a 300 prima 500 rubli (articolo 15.33 del Codice dei reati amministrativi della Federazione Russa).

Zero report secondo il modulo SZV-M

Anche se l'organizzazione ha sospeso le proprie attività, il rapporto SZV-M zero deve comunque essere presentato. In una tale società, c'è almeno un fondatore (direttore) che deve essere segnalato.

Da marzo 2018 è in vigore una nuova procedura per la presentazione della denuncia da parte di alcune categorie di assicurati. A partire dal periodo indicato, le relazioni SZV-M e SZV-STAZH devono essere presentate in relazione a:

1. Il capo dell'organizzazione, che è l'unico fondatore, indipendentemente dal fatto che con lui sia stato stipulato un contratto di lavoro.
2. Presidente di HOA, GPC, SNT, ONT, DNT (in assenza di contratto di lavoro o di diritto civile concluso)

Queste modifiche sono state apportate con lettera del Ministero del Lavoro della Russia del 16 marzo 2018 n. 17-4 / 10 / B-1846, portata all'attenzione dei dipartimenti PFR con lettera del PFR del 29 marzo 2018 n. LCH-08-24 / 5721.

Devo consegnare SZV-M a LLC di nuova creazione senza dipendenti, un direttore generale e un conto bancario?

In conformità con la Lettera del Ministero del Lavoro della Russia del 16 marzo 2018 n. 17-4 / 10 / B-1846, portata all'attenzione dei dipartimenti PFR dalla lettera del PFR del 29 marzo 2018 n. LCH-08-24 / 5721, SZV-M deve essere presentato in relazione al capo dell'organizzazione, che è l'unico fondatore, indipendentemente dal fatto che sia stato concluso con lui un contratto di lavoro.

Devo presentare una segnalazione alle organizzazioni in fase di liquidazione?

Secondo i chiarimenti forniti nella Cassa pensione della Federazione Russa, il fatto che un'organizzazione sia in fase di fallimento non la solleva dall'obbligo di presentare una relazione nel modulo SZV-M. In questo caso, il modulo zero viene compilato e firmato dal curatore fallimentare.

Rapporto SZV-M in affitto mensile! E questo, prima di tutto, deve essere appreso da chi per primo incontra questa forma. È presentato agli organi territoriali del PFR da tutti gli assicuratori che effettuano pagamenti e altre remunerazioni a persone fisiche. Imprenditori individuali, avvocati, notai, direttori arbitrali che pagano premi assicurativi in ​​un importo fisso, non consegnano SZV-M.

Il rapporto contiene informazioni su tutte le persone assicurate con le quali il contraente ha stipulato un contratto di lavoro o un contratto di diritto civile (clausola 2.2 della legge federale del 01.04.1996 n. 27-FZ (di seguito - legge n. 27-FZ )).

Primo SZV-M avrebbe dovuto essere presentato ad aprile 2016. In conformità con la norma di cui sopra, l'estremo Scadenza rapporto è impostato per il decimo giorno del mese successivo al mese di riferimento.

Nota! Il termine per la presentazione delle informazioni sugli assicurati non dipende dalla forma della loro trasmissione: elettronica o cartacea. È lo stesso per tutti i casi.

Ricordiamo che con il numero degli assicurati (clausola 2 della legge n. 27-FZ):

• 24 persone o meno - SZV-M può essere presentato su carta;
• 25 persone e più - SZV-M viene affittato solo in forma elettronica.

Se il 10 cade in un fine settimana o in un giorno festivo

Quindi scadenza per SZV-M si sposta al giorno lavorativo successivo al fine settimana (festivo). Lo hanno sottolineato gli specialisti della Cassa pensione con lettera del 07/04/2016 n. 19-09/4844.

Ad esempio, nel 2016 gli assicurati dovevano presentare la relazione di novembre entro lunedì 12 dicembre, poiché il 10 dicembre 2016 è sabato.

È possibile prendere SZV-M prima del previsto

La legge non lo vieta. Cioè, puoi consegnare SZV-M per il mese corrente, a partire dal 1° giorno di questo mese. Ma se prima della fine del periodo di riferimento si sono verificati cambiamenti negli assicurati, è necessario chiarire le informazioni in modo che la FIU non multa per la loro inaffidabilità. . In tal caso dovrà presentare modulo integrativo entro il 16/01/2016.

Per quanto riguarda le relazioni per periodi futuri, i pensionati non le accetteranno (ad esempio, la SZV-M di dicembre a novembre).

Data di completamento per SZV-M nel 2016

La tabella seguente mostra l'estremo scadenza per SZV-M per ciascun periodo di rendicontazione 2016.

Data di completamento per SZV-M nel 2017

Prestare attenzione all'ultima riga della tabella sopra. SZV-M per dicembre 2016 da presentare entro e non oltre il 16 gennaio 2017. Spieghiamo perché.

Il fatto è che dal 01/01/2017 entrerà in vigore una nuova versione dell'articolo 11 della legge n. 27-FZ, che modifica il termine per la presentazione di SZV-M dal 10° al 15° giorno del mese successivo al segnalandone uno.

Le nuove regole dovrebbero essere applicate già a gennaio 2017, quindi si applicano anche alla relazione di dicembre.

Avviso! Poiché il 15 gennaio 2017 cade in un giorno libero (domenica), le informazioni sulle persone assicurate nel modulo SZV-M per dicembre 2016 devono essere presentate entro il 16 gennaio 2017.

Scadenze per la presentazione di SZV-M nel 2017 vedere la tabella seguente.

Periodo di riferimento 2017	Entro quale data è necessario superare la SZV-M
gennaio 2017	Fino al 15.02.2017
Febbraio 2017	Fino al 15/03/2017
marzo 2017	Fino al 17/04/2017
aprile 2017	Fino al 15.05.2017
maggio 2017	Fino al 15/06/2017
giugno 2017	Fino al 17.07.2017
luglio 2017	Fino al 15/08/2017
Agosto 2017	Fino al 15/09/2017
settembre 2017	Fino al 16/10/2017
ottobre 2017	Fino al 15/11/2017
novembre 2017	Fino al 15/12/2017
dicembre 2017	Fino al 15.01.2018

In caso di violazione del termine per la consegna di SZV-M

Se il contraente non ha superato l'SZV-M in tempo, la FIU lo multerà per questa violazione. L'importo della sanzione è stabilito dalla parte 4 della legge n. 27-FZ ed è pari a 500 rubli. per ciascun dipendente per il quale non vengono fornite informazioni. Cioè, per un'azienda con uno staff di 50 persone, l'importo della sanzione pecuniaria sarà di 25.000 rubli. (= 500 rubli x 50 persone).

L'importo della sanzione può essere ridotto con ordinanza del tribunale. Fornisci più argomenti possibili a tuo favore (ad esempio, questa è la prima violazione dell'azienda, il periodo di assenza è insignificante, il budget non è stato intaccato, ecc.) e, se possibile, fornisci prove, e i giudici soddisferà sicuramente le tue esigenze.

Attenzione a tutti coloro che noleggiano SZV-M via Internet! Dall'8 gennaio 2017 il formato elettronico del rapporto è cambiato ().

Carta forma SZV-M rimasto lo stesso. Scarica lo trovi qui sotto.

L'introduzione di una nuova segnalazione obbligatoria solleva sempre molte domande, poiché l'ignoranza delle sfumature della sua compilazione non sarà presa in considerazione dalle autorità di regolamentazione quando vengono rilevate violazioni. Pertanto, non sorprende affatto che con la comparsa del modulo SZV-M, destinato alla presentazione alla Cassa pensione della Federazione Russa, sia iniziata un'ondata di domande legittime. Uno di questi suona così: è possibile inviare SZV-M per posta? Risponderemo nel nostro articolo, descrivendo la situazione in dettaglio da tutte le parti.

Cos'è SZV-M

Il modulo è una relazione mensile presentata dai datori di lavoro alla FIU ai sensi della clausola 2.2 dell'art. 11 della vigente legge n. 27-FZ. Lo scopo del completamento della presente rendicontazione è fornire informazioni accurate sui dati personali dei dipendenti, vale a dire:

• NOME E COGNOME.
• SNILS

Metodi di presentazione SZV-M

La normativa vigente prevede due possibili modalità di presentazione del presente modulo di segnalazione:

• modulo di rapporto elettronico
• modulo cartaceo

Le imprese, infatti, non hanno una libera scelta del metodo di presentazione. La possibilità di presentare il modulo in formato cartaceo è disponibile solo se il numero dei dipendenti è inferiore a 25 persone. In tutti gli altri casi, è accettabile solo il modulo elettronico.

Invio per posta

Per quanto riguarda l'invio di rapporti per posta, questo è accettabile per la carta. Ma allo stesso tempo, l'impresa deve soddisfare i requisiti di legge per presentare tale modulo, ovvero il numero di dipendenti non deve superare le 25 persone e questa condizione è obbligatoria. Se l'azienda ha 25 o più dipendenti, è consentita solo la forma elettronica di questo rapporto.

Se sei sicuro di avere il diritto di presentare rapporti in formato cartaceo, prima di inviarlo per posta assicurati di fare un inventario dell'allegato alla lettera. L'inventario è datato e contrassegnato dall'ufficio postale. Ciò consentirà in una situazione imprevista di provare il fatto dell'invio tempestivo di documenti.

Scadenze per la presentazione del modulo SZV-M

Il rapporto è mensile e ha le stesse date di scadenza per tutti i tipi di supporto. Il datore di lavoro, indipendentemente dalla modalità scelta (modulo elettronico o cartaceo), è tenuto a presentare le segnalazioni alla UIF entro il 10° giorno del mese successivo a quello di segnalazione. Allo stesso tempo, i rinvii esistenti vengono presi in considerazione quando il decimo giorno cade in un giorno libero. In caso di violazione dei termini per l'invio del modulo SZV-M, è prevista una sanzione per un importo di 500 rubli.